our blog

  • Siguranța psihologică, noul ideal corporatist.

    de Decebal Leonard Marin Termenul Siguranță Psihologică definește un climat în care oamenii se simt liberi să își exprime gândurile și sentimentele și în care pot să ofere feedback direct fără să […]

  • Homeostazia riscului

    De ce măsurile clasice privind siguranța în muncă nu funcționează? Percepția riscului Oamenii percep riscul în mod diferit. Percepția riscului este influențată de factori ce se regăsesc în spațiiIe fizic, […]

  • Întâlniri în care nu te întâlnești cu nimeni

    by Decebal Leonard Marin – Managing Partner Corporate Dynamics, 30 august 2023 Dacă participi des la astfel de întâlniri, cel mai probabil lucrezi într-o corporație. Dar nu în orice corporație, ci […]

#boredom #creativvity #icue #innovation #productivity #risk #risk iq #stop #stopmuncapericuloasa #stopwork #stopworkauthority alara alarp authority business process clustere culturale corporate culture cultura cultura companiei cultural dimensions cultura organizationala culture dimensiuni culturale efficiency eficienta factorul uman financial motivation focus icue leadership managementul riscului masurarea riscului non-financial motivation procese risc risk risk acceptance risk management safety safety leadership safety training safey sfairp stop work supervizare time management urgente

×