-
Un mit spulberat: recompensarea lipsei accidentelor
de Decebal Marin Premierea oamenilor pentru lipsa accidentelor este o practică întâlnită în mai multe domenii, metoda cea mai des utilizată fiind bonusarea anuală în bani. Mulți dintre managerii cu […]
-
Why we think rarely and sometimes stupidly
Heuristics and cognitive biases in risk-related decisions by Decebal Marin Every day we make thousands of decisions, small or big, better, or worse. Although most of them bring us the […]
-
De ce gândim rar și câteodată prost
de Decebal Marin În fiecare zi luăm mii de decizii, mai mici sau mai mari, mai bune sau mai rele. Deși majoritatea ne aduc rezultatele dorite, unele dintre ele au […]
#boredom #creativvity #icue #innovation #productivity #risk #risk iq #stop #stopmuncapericuloasa #stopwork #stopworkauthority alara alarp authority business process clustere culturale corporate culture cultura cultura companiei cultural dimensions cultura organizationala culture dimensiuni culturale efficiency eficienta factorul uman financial motivation focus icue leadership managementul riscului masurarea riscului non-financial motivation procese risc risk risk acceptance risk management safety safety leadership safety training safey sfairp stop work supervizare time management urgente