Author: Corporate Dynamics
-
Specialistul Safety. De la Polițist la Ajutor.
Rolul specialistului și al consultantului safety este de a își ajuta colegii din operațional să își atingă obiectivele în condiții de siguranță. Din păcate, observ că cele mai multe conversații pe subiecte safety setează un raport de tip șef-subordonat sau de tip polițist – contravenient. Două dintre cele mai mari obstacole în calea unei relații…
-
Despre psihologia socială a învățarii
Ce mă bulversează mereu la final de curs este un răspuns anume pe care îl primesc adesea la întrebarea: ‘’Care este cel mai util și mai interesant lucru pe care l-ați învățat în acest curs? Răspunsul sună cam așa: ‘’Au fost foarte multe lucruri interesante. Multe dintre ele le făceam deja dar nu știam că se numesc…
-
Managementul riscurilor psihosociale. Actualizare legislativă – ISO 45003
Abordarea riscurilor psihosociale nu mai este doar o problemă de maturitate culturală, a devenit și o cerință legală de conformitate. Acest fapt este susținut de Directiva Cadru 89/399/CEE; 90/270/CEE; 92/85/CEE și de modificarea și completarea Legii 53/ 2003 – Codul Muncii. ISO 45003 vine să completeze ISO 45001 și introduce managementul riscurilor psihosociale ca parte a politicii și a guvernanței legate de Sănătate și Siguranță în Muncă. Deși protecția…
-
Despre Riscurile Psihosociale
Organizațiile sunt locuri în care oamenii interacționează nu numai pentru a atinge obiectivele acestora. Organizațiile sunt un adevărat loc comun pentru interacțiune interumană la nivel social și psihologic cu toate avantajele și provocările pe care acest lucru le presupune. Venim la pachet cu tot bagajul emoțional și interesele proprii, iar cu cat organizația este mai…
-
FOLLOWING – LEADING. Despre Leadership, altfel.
Alături de oameni din 6 tari, am încheiat de curând cel de al doisprezecelea modul din seria Psihologia Socială a Riscului (SPoR), numit FOLLOWING – LEADING. Cursul dezvoltat și susținut de Prof. Dr. Rob Long și Dr. Craig Ashhurst a depășit abordările tradiționale vehiculate în lumea corporate și în cea academică. Au fost patru workshop-uri practice și pline…
-
Instrumente manageriale. Efecte. 9 solutii
o mare parte a informatiei de care ai nevoie este ascunsa in design Sunt sigur ca in multe dintre companiile in care lucram, avem de-a face cu tot felul de instrumente manageriale. Pe unele le stim cu totii, altele sunt proprietare. Si am sa numesc unele dintre ele SWOT, 5S, Five Why, Matricea BCG, Meyer…